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ASCORE Analyse
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Tarif des Monats

July 2019

Württembergische Krankenversicherung AG: Stationäre Zusatzversicherung Einbettzimmer (SZ+SZE)

Qualifizierte ärztliche Betreuung verbunden mit einer komfortablen Unterbringung nimmt vielen Krankenhausaufenthalten den Schrecken und ermöglicht eine optimale Versorgung. Der Tarif SZ+SZE der Württembergische Krankenversicherung AG sorgt mit einem schnörkellosen aber umfangreichen Versicherungsschutz für Behandlung durch einen Chef- oder Belegarzt in einem Krankenhaus Ihrer Wahl, keine Begrenzung auf die Höchstsätze der GOÄ und Unterkunft im Einbettzimmer. Zusätzliche Leistungen für besondere Verpflegungsarten, Sanitärzelle, Telefon, Internet, Radio- und Fernsehergeräte ergänzen den medizinischen Schutz. Ein Rooming-In bis zum Alter 15 des Kindes und ohne Begrenzung der Dauer gibt allen Eltern Sicherheit bei einem stationären Aufenthalt ihres Kindes. Mit seiner hundertprozentigen Erstattung zählt der stationäre Zusatztarif SZ+SZE der Württembergischen zu Recht zu den besten Tarifen auf dem Markt. Für Einsteiger im Alter von 21 bis 50 Jahren ist auch die Tarifvariante SZR+SZE auf Risikobasis für einen günstigeren Preis erhältlich.

June 2019

myLife Lebensversicherung AG: myLife Invest Rente

Mit dem Produkt „myLife Invest Rente“ hat die myLife Lebensversicherung AG ein Vorsorgeinstrument etabliert, das die Vorteile aus Lebensversicherungen und Investmentdepot kombiniert, um Verbrauchern maximale Erträge zu ermöglichen. Durch die Kooperation mit der Fondsdepot Bank stehen hierfür ca. 3.500 Fonds sowie Exchange Traded Funds (ETFs) zur Verfügung. Diese können bedarfsgerecht für den Kunden ausgewählt und während der Vertragslaufzeit umgeschichtet werden. „myLife Invest Rente“ ist die Zukunftslösung für alle, die bei der monatlichen Anlage ab 150 Euro – alternativ 100 Euro mit einer Einmalzahlung zu Beginn ab 5.000 Euro – von einer wegweisenden Stärke profitieren möchten: Renditechance, Flexibilität und Kostenvorteile. Eine Stärke, die durch „myLife Invest Rente“ als Nettoprodukt ohne Abschlussprovision auf ideale Weise realisiert werden kann. Je nach Wunsch, kann der Kunde eine garantierte lebenslange Rente, eine einmalige Kapitalabfindung oder eine Kombination beider auf Basis des zum gewählten Rentenbeginn vorhandenen Fondsvermögens wählen.

May 2019

Versicherungkammer Bayern GenerationenDepot Invest

Mit der lebenslangen fondsgebundenen kapitalbildenden Lebensversicherung auf den Todesfall gegen Einmalbeitrag, dem GenerationenDepot Invest, der Bayern-Versicherung Lebensversicherung AG, kann der Kunde heute schon wirtschaftlich und steuerlich vorausschauend für seine Nachkommen vorsorgen. Eine Teilauszahlung ist jederzeit möglich. Attraktive Ertragschancen bietet ein innovativer Wertsicherungsmechanismus, in dem Kundengelder mit größtmöglicher Sicherheit und dennoch ertragsorientiert angelegt werden. Der Kunde kann durch die Auswahl aus unterschiedlichen Anlagekonzepten selbst bestimmen, wie stark er von den Chancen am Kapitalmarkt profitieren möchte. Ein besonderes Highlight: Bei bestimmten besonders schweren Erkrankungen kann der Kunde sich das gesamte Guthaben kosten- und einkommensteuerfrei auszahlen lassen.

April 2019

ALTE LEIPZIGER Lebensversicherung a.G.: AL_FlexInvest

Mit dem neuen Einmalbeitragsprodukt „AL-FlexInvest“ der ALTE LEIPZIGER Lebensversicherung a.G. steht eine Produktlösung zur Verfügung, die die Renditemöglichkeiten von Investmentfonds und die steuerlichen Vorteile einer Versicherung kombiniert. Kunden, die möglichst lange ertragreich, individuell und flexibel anlegen möchten, sind hier richtig. Die besonders niedrige sowie transparente Kostenstruktur des „AL_FlexInvest“ ermöglicht außerdem eine konsequente Fokussierung auf Renditegenerierung. Durch vielfältige Fondskonzepte wird jedem Kunden die passende Anlagelösung geboten und ab dem 3. Jahr ist ein flexibler Entnahmeplan möglich. Das Kapital bleibt auch im Rentenalter an den Kapitalmärkten investiert. Erst mit spätestens 90 Jahren muss sich der Kunde für eine lebenslange Rente oder eine Kapitalauszahlung entscheiden.

March 2019

GVO Gegenseitigkeit Versicherung Oldenburg VVaG: Jagd-Haftpflicht TOP-VIT PLUS

Mit dem Jagd-Haftpflichttarif schießt die GVO den Vogel ab, rein im positiven Sinne! Bei der Jagd können Unfälle passieren und wessen Leidenschaft die Jagd ist, sollte diese auch absichern. Der Tarif „TOP-VIT PLUS“ der GVO zeichnet sich dabei durch umfangreichen Schutz sowie flexible Anpassungsmöglichkeiten aus: Ob es der Schuss in die Decke der Schießbahn ist, die versehentlich fallen gelassene Waffe des Jagdkollegen, das vom Jagdhund zerkaute Fernglas oder die Beschädigung geliehener Gegenstände – Sie sind versichert. Bei Jagdunfällen mit der Waffe wird außerdem auf den Haftungseinwand verzichtet, bei Schusswaffenverletzungen werden Schmerzensgeldansprüche auch von Angehörigen reguliert. Eine Jagdhund-Unfallversicherung mit tierärztlichen Behandlungskosten ist zudem weltweit und ohne gesonderte Vereinbarung inkludiert. Vereinbart werden kann zusätzlich die Best-Leistungs-Garantie, eine zusätzliche Jäger-Unfallversicherung, eine Jäger-Rechtsschutz sowie eine Jagdwaffen- und Jagdausrüstungsversicherung.

February 2019

SIGNAL IDUNA Krankenversicherung a.G.: Deutscher Ring Krankenversicherung clinic+

Bewährtes darf nicht vergessen werden. Das könnte das Motto der SIGNAL IDUNA Krankenversicherung a. G. gewesen sein, als sie ihren bereits seit 1982 existierenden Krankenhauskostentarif clinic + der Marke Deutscher Ring Krankenversicherung Ende 2018 zurecht wieder auf die Bühne bringt, denn der Tarif zeigt ein gut durchdachtes Leistungsspektrum: Unterkunft im Ein- oder Zweibettzimmer, medizinisch notwendige Krankentransporte, Kurtagegeld für maximal 28 Tage, vor- und nachstationäre Behandlung sowie Leistungen des Wahl- oder Belegarztes – auch über die Höchstsätze der GOÄ – werden in einem Krankenhaus Ihrer Wahl zu 100 Prozent erbracht. Besonders preiswert ist der Tarif für Kinder: Für nur 3,55 EUR steht den Kleinen ein ganzes Leistungsportfolio zur Verfügung. Zusätzlich dazu wird bis zum 10. Geburtstag noch RoomingIn gewährt. Und für Azubis gibt es passend zum Geldbeutel auch die günstige Tarifvariante „clinic +A“ auf Risikobasis. clinic + ist daher ein Versicherungsschutz für jedermann.

January 2019

Swiss Life AG: Swiss Life Investo

Gesucht: Eine Altersvorsorge, die flexibel ist und umfassende Anlagemöglichkeiten mit zusätzlichen Sicherungsmechanismen verbindet? Der Swiss Life Investo! Das Produkt ist vor allem für Anleger gedacht, die Renditechancen gegenüber Garantien favorisieren. Die Tarifvariante Komfort eignet sich für Kunden, die sich nicht selbst um die Anlage in ihrer Altersvorsorge kümmern möchten. Hier besteht die Wahl aus acht Anlageportfolios, die auf die jeweiligen Risikostrategien abgestimmt sind. Das Management wird von der Swiss Life übernommen. Durch den Baustein „Spurhalteassistent“ wird das Investment vor zu hohen Wertschwankungen geschützt. Der optionale „Spurwechselassistent“ kümmert sich darum, dass in maximal zwei Schritten vor Rentenbeginn in risikoärmere Anlagen umgeschichtet wird. Bei der Tarifvariante Aktiv steht die individuelle Fondsauswahl aus über 130 Fonds im Vordergrund. Mit dem Swiss Life-Investmentcheck können sowohl während der Ansparphase, als auch im Rentenbezug die Fonds im persönlich gewählten Portfolio ausgetauscht werden. Ein weiteres Highlight ist die echte Teilverrentung, die ab dem 50. Lebensjahr möglich ist.

December 2018

NÜRNBERGER Berufsunfähigkeitsversicherung SBU | SDU |IBU

Mit dem GKV-Check geht die NÜRNBERGER bei den BU-Tarifen innovative Wege. Sofern der Kunde einwilligt, fordert sie bei dessen GKV die Patientenakte der letzten 5 Jahre an. Damit verpflichtet sich die NÜRNBERGER im BU-Leistungsfall, nur Falschangaben des Kunden für die letzten 12 Monate vor Antragsstellung zu sanktionieren. Auch optimiert im Bereich Krankenversicherung: Das Krankentagegeld nach Tarif TG6 kann mit allen selbstständigen BU-Tarifen kombiniert werden. Das Zusammenspiel von NÜRNBERGER BU-Tarife und von Krankentagegeld, das die Lohnfortzahlung im Falle einer Arbeitsunfähigkeit ab dem 42. Tag sicherstellt, mit den NÜRNBERGER BU-Tarifen garantiert einen lückenlosen Übergang zur BU-Rentenzahlung. Für den optimalen individuellen Schutz steht dem Kunden ein ganzes Portfolio an Leistungen zur Verfügung.

November 2018

NÜRNBERGER Lebensversicherung AG: NGF-DC | NGF-DP

Infektionsklausel, Fahrlizenzverlust der Klasse C oder D aus gesundheitlichen Gründen (nur Premium), volle Erwerbsminderung infolge psychischer Erkrankung sowie der Krankheits-Schutz (Dread Disease): Sie alle steigern das Leistungspotenzial der NÜRNBERGER Grundfähigkeitsversicherung (NGF). Sowohl in der Comfort-Variante mit einem Prognosezeitraum von 12 Monaten als auch in der Premium-Variante mit 6-monatigem Prognosezeitraum – die NGF lässt sich immer mit einer garantierten Rentensteigerung im Leistungsfall von 0,5 bis 3 Prozent ausstatten. Der Kunde kann den Tarif mit bis zu drei optionalen Zusatzbausteinen ergänzen. Eine verkürzte Gesundheitsprüfung und nur 2 Risikoklassen runden den Tarif ab. Die Fokussierung auf die Bedürfnisse des Menschen und klare Leistungsformulierungen bieten dem Kunden einen herausragenden Grundfähigkeitsschutz.

October 2018

Münchener Verein: Deutsche Handwerker BerufsunfähigkeitsVersicherung

Das Handwerk bietet mehr als 130 Berufe. Genau für diese Berufe mit überwiegend körperlicher Tätigkeit wurde die Deutsche Handwerker BU in den Varianten „Top“ und „Aktiv“ mit einem ausgezeichneten Preis-Leistungsverhältnis entwickelt. Bei 30 Handwerksberufen errechnete der Münchener Verein in einem Vergleich sogar den günstigsten Beitrag. In der „Top“-Variante ist die Leistungshöhe immer 100 Prozent und Arbeitsunfähigkeit ist gegen Mehrbeitrag einschließbar. In der um 30 Prozent günstigeren „Aktiv“-Variante beinhaltet der Tarif 100 Prozent Rente bei Unfall oder Beeinträchtigung des Bewegungsapparates sowie hälftige Rente bei sonstigen BU-Fällen. Zusätzlich kann 75 Prozent BU-Grad als Leistungsauslöser gewählt werden, was sich beitragsmindernd auswirkt. Mit dem Existenzgründerrabatt von 10 Prozent steht allen Jung- und Neu-Unternehmern ein weiteres Highlight zur Verfügung.

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